Розкрито сутність та зміст поняття мотивації персоналу та її теоретичних основ, особливості мотиваційної сфери особистості та мотиваційного процесу у військовому середовищі. Висвітлено методичні основи та практичні форми, способи і прийоми управлінської діяльності з питань формування мотиваційної готовності військовослужбовців. Умови тривалої війни, яку веде російська федерація проти України, активний моральний, психологічний та інформаційний тиск з боку агресора на Збройні Сили України (далі - ЗС України), а також постійна загроза життю військовослужбовців значно актуалізували проблеми забезпечення належного рівня мотиваційної готовності українських військовослужбовців до виконання завдань за призначенням. Гострота та актуальність проблеми формування мотиваційної готовності особового складу ЗС України до збройного захисту нашої держави обумовили необхідність здійснити узагальнення сутності процесу мотивації, пошук найбільш дієвих та ефективних форм і способів мотивування військовослужбовців до якісного виконання службово-бойових завдань.

• Герасименко Микола Вікторович (технічні науки)
• Герасименко Микола Васильович (військові науки)
• Герасименко Микола Володимирович (філософські науки)
• Дембіцький Валерій Миколайович (технічні науки)
• Костенко Юрій Іванович (військові науки)
• Малюга Володимир Миколайович (сільськогосподарські науки)
• Малюга Валерій Миколайович (військові науки)
• Малюга Володимир Михайлович (юридичні науки)

  Якщо, ви не знайшли інформацію про автора(ів) публікації, маєте бажання виправити або відобразити більш докладну інформацію про науковців України запрошуємо заповнити "Анкету науковця"